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撫順銀行股份有限公司是在撫順市38家城市信用社基礎上進行股份制改造和資產重組設立的股份制商業銀行。2011年5月，更名為撫順銀行股份有限公司（簡稱撫順銀行），總行位于沈撫改革創新示范區，并設有沈陽分行、營口分行、鞍山分行、丹東分行及6家管理型支行，機構營業網點76家。
現開展2026年校園招聘工作，為我行培養和儲備重點業務骨干人才和經營管理人才,具體事項公告如下。
一、招聘對象
管理培訓生：2024年、2025年、2026年畢業的“雙一流”建設高校及重點財經院校，全日制本科及以上學歷畢業生。計算機、數學、統計專業可定向應聘科技類管理培訓生。
國（境）外院校畢業的，畢業院校應為2026年QS世界大學排名前50名院校，須在入職前取得國家教育部的學歷學位認證書。
二、招聘條件
（一）本科學歷年齡在25周歲（含）以下，研究生學歷年齡在28周歲（含）以下，條件特別優秀的，年齡可適當放寬；
（二）2026年8月末前，取得國家認可的畢業證及學位證；
（三）具有良好的政治素質和道德品行；
（四）身體健康，具備良好的心理素質，能夠正常履行崗位職責；
（五）誠實守信，無違規違紀、違法犯罪等不良記錄；
（六）具備較好的溝通表達能力和團隊合作意識；
（七）符合本行履職回避相關規定；
（八）在校期間任學生干部、獲獎學金及學生黨員的優先考慮。
三、招聘流程
第一步，應聘者報名，報名方式：關注“撫順銀行招聘”微信公眾號，點擊“我要報名”，填報簡歷信息；
第二步，接收并篩選簡歷；
第三步，筆試、面試；
第四步，發放錄取通知。
四、薪酬福利
本行提供有市場競爭力的薪酬，包括基本薪酬、績效薪酬、五險一金等福利性收入。
五、注意事項
（一）應聘者須對簡歷等材料信息真實性負責，如與事實不符，本行有權取消錄用資格。同時，對于應聘者的材料信息，本行將嚴格保密，恕不退還。
（二）本行將通過電話或短信的方式通知通過篩選的應聘者，請保持電話號碼暢通。未通過篩選的，將不再另行通知。
（三）本行從未委托任何單位和個人編寫有關考試教材及舉辦任何有關考試的培訓班，請應聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。
（四）本行不會通過任何形式向應聘者收取費用，不會收取應聘者任何證件原件。如遇上述情況，與撫順銀行無關，風險責任自負。
（五）對冒充本行名義發布虛假招聘信息等從事非法活動的網站、個人或其他組織，以及捏造、散布、傳播關于本行招聘的不實言論，本行保留追究其法律責任的權利。
撫順銀行真誠歡迎你的加入！
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