貴州事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布貴州事業(yè)單位招聘考試信息，包括貴州事業(yè)編考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。

貴州省信息中心系貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局所管理的副廳級公益一類事業(yè)單位，主要職責是為全省大數(shù)據(jù)及信息化發(fā)展提供服務(wù)。貴州省數(shù)據(jù)流通交易服務(wù)中心系貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局所管理的正縣級公益一類事業(yè)單位，主要職責是為數(shù)據(jù)流通交易和市場培育提供服務(wù)。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神，結(jié)合實際，特制定本公開招聘工作人員方案。

一、招聘原則

(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⑽搴暮！⑷稳宋ㄙt的原則;

(三)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

(四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象及人數(shù)

面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員8名。具體招聘崗位及要求見《貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局所屬事業(yè)單位2025年第二次公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

3.遵紀守法，誠實守信，品行端正、人格健全。

4.安心應(yīng)聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感。

5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(含科學素質(zhì))和工作能力。

6.年齡在18周歲以上(2007年10月31日及以前出生)，38周歲以下(1986年10月31日及以后出生)。

7.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

8.符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件。

尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的事業(yè)單位在編工作人員，不在本次公開招聘對象范圍。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局官網(wǎng)(http://dsj.guizhou.gov.cn)、貴州綜合信息網(wǎng)(http://www.gzsic.cn)發(fā)布公開招聘公告。公告時間從2025年10月16日到2025年10月24日(7個工作日)。

(二)報名

報名采取網(wǎng)上報名的方式按以下程序進行：

1.報名時間及要求

報考人員須在2025年10月23日9:00至10月29日17:00期間登錄“貴州公開招聘報名服務(wù)平臺”(https://bm.bjpass.com/front/site/gzrcrq)，進行注冊報名。應(yīng)聘人員注冊登錄的賬號是應(yīng)聘人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費確認、在線打印準考證等事項的重要查詢依據(jù)，請確保賬號準確無誤并妥善保管。

報考人員須仔細閱讀《貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局所屬事業(yè)單位2025年第二次公開招聘工作人員方案》并在網(wǎng)上報名系統(tǒng)中簽署報名誠信報考承諾書。

需填寫《貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局所屬事業(yè)單位2025年第二次公開招聘筆試報名信息表》(以下簡稱《報名表》，附件2)，所填信息及照片核對無誤后，必須點擊“提交審核”提交報名信息。提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確、完整。報考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形、未按時提交報名信息等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果由報考人員本人承擔。

提交報名申請后應(yīng)及時登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的報考人員，不得再報考其他崗位。報考人員應(yīng)認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。

報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔相關(guān)責任。因網(wǎng)上填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。

特別提示：

(1)報名應(yīng)聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

(2)留學歸國、高校自設(shè)學科等應(yīng)聘人員所學學科專業(yè)與資格條件要求的學科專業(yè)相近但不在選定參考目錄，且所學專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達到70%，可納入報考范圍;崗位專業(yè)要求為二級學科的，對屬于該二級學科專業(yè)研究方向且課程相同率達到70%以上的一級學科，可納入報考范圍。符合本條款規(guī)定的報考人員，在報名表中“是否符合專業(yè)比對條件欄”應(yīng)如實填寫，并提供本人親筆簽字按手印的《提交專業(yè)比對條件報考人員承諾書》(附件3)發(fā)送至499420253@qq.com。

資格復(fù)審環(huán)節(jié)由報考人員本人如實提供比對專業(yè)名稱及課程的有效證明材料，招聘單位將根據(jù)報考人員提供的證明材料組織專家結(jié)合崗位專業(yè)要求開展論證。不如實提供有效證明材料的責任由報考人員本人承擔。招聘單位將根據(jù)專家論證結(jié)果進行資格復(fù)審，若專家論證結(jié)果為達不到本條款要求的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

2.網(wǎng)上資格初審

資格初審時間為2025年10月23日9:00至10月30日17:00。報考人員須在資格初審期間內(nèi)進入“貴州公開招聘報名服務(wù)平臺”(https://bm.bjpass.com/front/site/gzrcrq)，查詢是否通過資格初審。

資格初審由貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局負責組織實施。對已經(jīng)提交報名申請的必須在24小時內(nèi)審核確認報考人員是否具有報考資格。

對符合報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員，在報名期間(2025年10月29日17:00前)可修改報名信息并重新確認。2025年10月29日17:00至10月30日17:00期間，報考申請未審核的，不得再修改任何報名信息，審核未通過的，視為報名失敗。

3.網(wǎng)上繳費

資格初審合格的報考人員于2025年10月23日9:00至10月31日17:00期間進入“貴州公開招聘報名服務(wù)平臺”(https://bm.bjpass.com/front/site/gzrcrq)繳納考試費100元/人。

未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者視為自動放棄考試。

每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位，單個崗位的報名人數(shù)(指最終進行報名確認并繳費的人數(shù))與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3：1比例的，經(jīng)貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局審核同意后，該崗位招聘計劃減少或取消。減少或取消的崗位在貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局官網(wǎng)、貴州綜合信息網(wǎng)上公布。

4.網(wǎng)上打印筆試準考證

網(wǎng)上繳費結(jié)束后，報考人員應(yīng)于2025年11月6日9:00起進入“貴州公開招聘報名服務(wù)平臺”(https://bm.bjpass.com/front/site/gzrcrq)打印筆試準考證。

5.網(wǎng)上資格初審咨詢電話：

0851-88950118(貴州省信息中心)

0851-86821712(貴州省數(shù)據(jù)流通交易服務(wù)中心)

6.考務(wù)及網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：

0851-88341380、0851-88236875

(三)筆試

筆試由貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局組織實施。

1.筆試時間：2025年11月8日上午

2.筆試科目：09:00-11:30 《綜合應(yīng)用能力》

考試方式為分類考試，考試大綱詳見“貴州人事考試信息網(wǎng)”—《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2025年版)》，所有考生均須參加《綜合應(yīng)用能力》考試，考生不得提前交卷、退場。

3.若因不可抗力需調(diào)整筆試考試時間，則另行通知。

4.筆試地點：詳見筆試準考證

5.筆試方式：筆試采取閉卷考試

6.筆試成績計算：滿分為150分，折算成百分制后按50%計入總成績。筆試環(huán)節(jié)成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。筆試總成績設(shè)最低分數(shù)線為60分(按百分制折算)。進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人數(shù)與單個崗位招聘計劃數(shù)達不到3:1比例的，筆試總成績最低分數(shù)線可降低為50分(按百分制折算)。

未完成所有筆試科目或未達到筆試最低分數(shù)線或未取得有效筆試成績的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績在貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局官網(wǎng)、貴州綜合信息網(wǎng)上公布。

報考人員須同時持本人有效居民身份證(或社會保障卡)和筆試準考證參加考試。

(四)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。由貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局、貴州省信息中心、貴州省數(shù)據(jù)流通交易服務(wù)中心根據(jù)招聘條件及崗位要求，對進入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行現(xiàn)場審查。

1.確定和公布資格復(fù)審人員名單

根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低，按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)1：3的比例確定進入資格復(fù)審人員。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的，同時進入資格復(fù)審。單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)未達到1：3比例的，按實際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定進入資格復(fù)審人員。

進入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時間及地點在貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局官網(wǎng)、貴州綜合信息網(wǎng)上公布。

請考生關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系方式、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的，后果由考生本人承擔。

資格復(fù)審不合格或未按要求參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，取消進入面試環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按筆試成績從高到低依次進行遞補。

資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有違紀違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的，立即取消進入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

2.資格復(fù)審需提交材料。

(1)網(wǎng)上報名平臺在線打印的《貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局所屬事業(yè)單位2025年第二次公開招聘筆試報名信息表》(附件2)一式一份;

(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學位證書原件及復(fù)印件2份。國(境)外學歷須提供教育部留學服務(wù)中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”原件及復(fù)印件2份;畢業(yè)證書專業(yè)為一級學科，實際研究方向為崗位所需二級學科、高校自設(shè)專業(yè)以及國(境)外相近專業(yè)需提供學校出具的所學課程或研究方向證明;報考須具備基層工作經(jīng)歷崗位的人員，需提供社保繳納、勞動(聘用)合同、工作單位證明等憑據(jù)。

(3)本人近期一寸正面免冠同底照片3張(含電子版);

(4)在職人員需提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報名的證明，其中，中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門和人社部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門和人社部門同意(附件4);

(5)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。

(五)面試(擬于11月底進行)

面試由貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局組織實施。

資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人員。參加面試人員名單、時間、地點在貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局官網(wǎng)、貴州綜合信息網(wǎng)上公布。

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試。主要是考察考生的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，主要測試文明舉止、語言表達及邏輯思維和綜合分析能力、工作責任心和工作應(yīng)變能力、專業(yè)基礎(chǔ)知識、相關(guān)崗位業(yè)務(wù)能力、團結(jié)協(xié)作精神等方面的內(nèi)容。面試總分為100分。

2.面試的時間和地點另行通知。

面試設(shè)最低分數(shù)線60分(按百分制計算)

未參加面試、未達到最低分數(shù)線的考生取消進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補。

面試成績由貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局官網(wǎng)和貴州綜合信息網(wǎng)上公布。

(六)總成績計算

總成績?yōu)楣P試成績+面試成績之和，筆試成績按百分制折算后占50%，面試成績按百分制折算后占50%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的，按百分制折算后實際成績計算，如仍并列的，面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

總成績在貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局官網(wǎng)和貴州綜合信息網(wǎng)上公布。

(七)體檢

面試結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)。

面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

(八)考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，對其進行考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容。考察時還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報省大數(shù)據(jù)局黨組審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.定向到具體行業(yè)或單位的當年度畢業(yè)生;

3.在讀的非2025屆應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

6.被開除公職的人員;

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員;

8.截止考察環(huán)節(jié)未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

10.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員，以及在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案的人員;

11.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;

12.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(九)公示招聘結(jié)果

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局官網(wǎng)、貴州綜合信息網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于五個工作日，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

(十)辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，解除聘用關(guān)系。

五、有關(guān)說明

(一)貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局、貴州省信息中心機關(guān)紀委全程監(jiān)督公開招聘工作;應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守回避制度;相關(guān)工作人員嚴格落實公開招聘工作保密、回避等紀律要求，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。

(二)事業(yè)單位招聘考試未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓班。

(三)聯(lián)系電話：0851-88950118、0851-86821712

監(jiān)督電話：0851-88950109、0851-86831270

聯(lián)系時間：工作日上午08:30-12:00

下午14:00-17:30

六、未盡事宜，由貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局商省人力資源社會保障廳研究確定。

本方案由貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局負責解釋。

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1. 貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局所屬事業(yè)單位2025年第二次公開招聘工作人員崗位及要求一覽表

2. 貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局所屬事業(yè)單位2025年第二次公開招聘筆試報名信息表

3. 符合專業(yè)比對條件報考人員承諾書

4. 同意報考證明

貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局

2025年10月16日

原公告標題：貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局所屬事業(yè)單位2025年第二次公開招聘工作人員方案

來源鏈接：https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202510/t20251016_88702550.html