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廣州銀行成立于1996年9月。自成立以來，依托中國經濟騰飛的大好形勢，乘廣東改革開放先行先試的東風，以成為城鄉百姓財富管理專家、中小企業成長伙伴、金融同業合作紐帶為目標，銳意進取、開拓創新，全力服務地方經濟社會建設，各項業務持續穩步發展，競爭實力顯著增強，是國內具有一定知名度與地方特色的商業銀行。
憑借良好的經營業績和優質的金融服務，廣州銀行連續榮登全球銀行排行榜500強、中國服務業企業500強、中國銀行業100強，榮獲中國銀行業文明規范服務示范單位、地方經濟社會發展貢獻獎、廣州十大最具競爭力服務品牌等榮譽。
廣州銀行佛山分行成立于2011年6月，為廣州銀行一級分行，目前在佛山地區共開設12家營業網點。2024年因業務發展需要，廣州銀行佛山分行現面向社會公開招聘優秀人才加入佛山分行，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業發展空間。廣州銀行佛山分行期待與您共創輝煌！
一、招聘崗位及條件
（一）交易銀行部負責人 （1人）
◆崗位職責
負責分行供應鏈和跨境金融的市場研究、產品研發、營銷推動和業務管理等，全面推進交易銀行部業務發展，拓寬市場渠道。
◆任職條件
1. 大學本科及以上學歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定；
2. 原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
3. 5年（含）及以上公司金融從業經驗，熟悉國際業務產品和政策，有國際業務營銷推動經驗者優先；
4. 具有良好的團隊管理能力和市場營銷拓展能力，有本地豐富的客戶資源優先，無違法違紀和不良記錄；
（二）交易銀行部產品經理崗 （1-2人）
◆崗位職責
負責分行供應鏈業務、跨境業務的產品營銷推動，做好分行相關產品與制度、系統建設，組織開展業務培訓和指導，分析市場營銷環境，協助做好客戶拓展營銷和維護。
◆任職條件
1.年齡35歲以下，經濟、金融、會計等專業全日制大學本科及以上學歷；
2.具備5年（含）以上對公客戶經理崗從業經驗，特別優秀的人員可放寬至4年及以上；
3.具備較強的邏輯思維和需求分析能力，具備較強的表達溝通能力及文字綜合能力；
4.熟悉國際業務產品和政策，有國際業務營銷推動經驗者優先。
（三）公司金融部產品與營銷管理崗 （1-2人）
◆崗位職責
1.根據總行公司業務發展規劃和分行發展規劃，研究制訂分行公司業務的年度經營計劃和營銷計劃，并組織督導營銷部門/機構實施；
2.根據總行公司業務相關的業務流程、管理制度及各項操作細則，在分行轄內推廣實施，并對實施情況進行監督評價；
3.負責公司及投行業務的產品開發和創新，制訂業務流程及營銷策略，擬定配套管理制度；
4.負責公司業務、資產管理、投行非標、托管等業務的政策傳導和詢價、業務推動、營銷組織（包括協助前端營銷）、技術支持。
◆任職條件
1.年齡40歲以下，經濟、金融、會計等專業全日制大學本科及以上學歷；
2.具備5年（含）以上基層公司信貸工作經驗，具備應聘崗位所需的工作經驗和專業技能等，有豐富市場客戶資源，有信貸業務、投行、券商業務經驗者優先；
3.具備較強的邏輯思維和需求分析能力，具備較強的表達溝通能力及文字綜合能力；
4.有國有銀行、股份制銀行工作經驗優先。
（四）支行行長 若干
◆崗位職責
負責支行的整體運營管理，全面推進支行各項業務發展，拓寬市場渠道；
◆任職條件
1.大學本科及以上學歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定；
2.原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
3.5年（含）以上金融從業經驗，3年（含）及以上銀行營銷或信貸業務經驗；
4.具有良好的團隊管理能力和市場營銷拓展能力，有本地豐富的客戶資源優先，無違法違紀和不良記錄；
5.符合銀保監局有關高級管理人員任職資格規定。
（五）營銷型支行副行長、行長助理 若干
◆崗位職責
建立并維護客戶關系，營銷銀行金融產品及服務，制定各項營銷工作計劃，并監督落實，推動支行完成各項業務指標；
◆任職條件
1.大專及以上學歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定；
2.原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
3.5年（含）以上金融從業經驗，3年（含）及以上銀行營銷或信貸業務經驗，具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
（六）分行公司業務團隊負責人 若干
◆崗位職責
建立并維護客戶關系，營銷銀行金融產品及服務，制定各項營銷工作計劃，并監督落實，推動支行完成各項業務指標；
◆任職條件
1.大專及以上學歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定；
2.原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
3.5年（含）以上金融從業經驗，3年（含）及以上銀行營銷或信貸業務經驗，具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
（七）支行公司/零售/小微團隊負責人 若干
◆崗位職責
負責公司或零售或小微客戶經理團隊建設，業務營銷及產品推動，完成各項業務指標，大力拓展市場占用有份額，并對團隊資產質量負責。
◆任職條件
1.大專及以上學歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定；
2.原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；其中小微團隊負責人年齡男性40周歲（含）以下，女性38周歲（含）以下；
3.5年（含）以上金融從業經驗，3年（含）及以上銀行營銷或信貸業務經驗，具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
（八）公司客戶經理 若干
◆崗位職責
負責公司業務客戶開發、市場拓展，完成公司業務考核指標。
◆任職條件
1.大專及以上學歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定；
2.原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
3.1年（含）以上金融從業經驗，具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資
源。
（九）小微客戶經理/小微客戶經理（泰隆模式） 若干
◆崗位職責
負責小微業務（含泰隆模式）客戶開發、市場拓展，完成小微業務考核指標。
◆任職條件
1.大專及以上學歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定；
2.原則上年齡35周歲（含）以下，近三年應屆畢業生優先；
3.正直誠信、敬業務實、有責任心；
4.具備良好的溝通能力、較強的抗壓能力和營銷意識/能力；
5.認可普惠金融，對營銷和服務有一定的認識，職業目標明確；
6.具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源者優先。
（十）理財經理 若干
◆崗位職責
負責經營機構理財客戶開發、市場拓展，完成理財業務考核指標。
◆任職條件
1.本科及以上學歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定；
2.具有金融理財相關專業崗位經驗2年（含）以上，無違法違紀和不良記錄；
3.原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
4.具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
（十一）綜合柜員 若干
◆崗位職責
從事銀行儲蓄、會計結算等柜面業務；為客戶提供優質的金融服務，維護與拓展客戶關系；
◆任職條件
1.大專及以上學歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定；
2.原則上年齡30周歲（含）以下；
3.1年以上銀行柜員工作經驗，業務技能熟練，持有相關從業資格證書優先；
4.儀表端莊、有親和力，具有良好的服務意識、團隊協作能力及較強的溝通能力；
5.本地戶籍優先。
二、應聘方式
登陸廣州銀行官方網站：http://www.gzcb.com.cn/，點擊“今日廣銀-人才招聘-社會招聘”，查看佛山分行招聘職位并投遞簡歷；
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三、其他
為保證我行在簡歷初篩時清楚了解您的個人信息，請在線提交簡歷請詳細完整填寫各項信息，教育經歷請從高中畢業后填寫，工作經歷從參加工作開始從前往后填寫。請確保您填寫的所有個人資料真實、無誤，如有虛假信息，我行有權取消錄用資格；
歡迎有意應聘者投遞簡歷。
聯系人：蘇小姐、方小姐 聯系方式：0757-63286009、63285966
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