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吉林銀行成立于2007年10月，是由國資控股、總部設在吉林省長春市的法人銀行，是吉林省唯一一家城商行。在英國《銀行家》雜志2023年全球銀行1000強榜單中，吉林銀行位列第240位。在中國銀行業協會2023年中國銀行業100強榜單中，吉林銀行位列44位，綜合實力和資產質量穩居東北地區法人機構前列。
吉林銀行吉林分行坐落在吉林省吉林市，目前下轄14個一級支行，89家營業網點，員工總數2000余人。吉林分行作為吉林地區體量最大金融機構，存款及貸款存量、增量同業排名穩居地區首位，存、貸款規模及年度增量雙雙創歷史新高，2023年5月末資產超千億元、10月末各項存款超千億元，開啟“雙千億”新征程。現面向社會廣納賢才，我們真誠歡迎您加盟。
一、 招聘崗位及人數
| 招聘機構 | 崗位 | 人數 |
| 縣域支行：永吉支行、樺甸支行、磐石支行 | 客戶經理 | 3 |
| 理財經理 | 3 |
二、 崗位職責
（一）客戶經理
主要負責公司、普惠、機構、國際、個貸業務等營銷推動、貸后管理等工作。
（二）理財經理
1.負責支行中高端客戶開發、維護、資產提升，服務中高端客戶的金融與非金融需求，增加營收、提高客戶忠誠度；
2.以資產配置為切入點幫助客戶分析現有財富，并發掘客戶保障需求，介紹并促成相應的產品方案，達成業務指標的要求；
3.通過 MGM 和自拓拓展客戶規模，擴大客戶經營數量，做好客戶深度挖掘，促進潛力客戶升級；
4.負責客戶權益活動和增值服務的宣傳與推廣，收集客戶意見建議和市場調研信息。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良從業記錄，愿意履行吉林銀行員工義務和崗位職責；
2.全日制大專及以上學歷，具有與崗位要求相適應的教育背景、工作經驗和專業能力，留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證；
3.職業穩定性較強，近三年來全職工作單位一般不超過兩個；
4.具有較強的學習能力、較好的團隊合作精神、良好的溝通協調能力，能承擔較大的工作壓力；
5.身體健康；
6.符合吉林銀行親屬回避的有關規定；
7.崗位要求具備的其他條件；
8.特別優秀者年齡、學歷可適當放寬。
（二）應聘資格
1.客戶經理
（1）具有 2 年（含）以上銀行、金融同業或專業機構相關專業工作經驗，業務經驗豐富，既往工作業績和表現良好；全日制研究生及以上學歷且學制為兩年以上的，可減少一年年限；
（2）一般不超過 40 周歲（1983 年 1 月 1 日之后出生）；
（3）熟悉銀行信貸業務，具有較強的市場拓展、溝通協調和風險把控能力。
2.理財經理
（1）具有 2 年（含）以上銀行、證券公司理財專業或個人客戶營銷等相關工作經驗；全日制研究生及以上學歷且學制為兩年以上的，可減少一年年限；
（2）一般不超過 40 周歲（1983 年 1 月 1 日之后出生）；
（3）持有銀行從業資格證、基金從業資格證、AFP、CFP 等證書優先。
四、報名方式
PC端（https://jilinyinhang2023.zhaopin.com）報名
報名截止日期：2024年1月3日 17:00
五、招聘流程
按照“應聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調查、體檢→簽訂勞動合同”等步驟進行，擇優錄用。
六、注意事項
（一）應聘人員應對個人填報信息及所提供資料內容的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格。
（二）應聘者個人信息僅用于此次招聘，吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。
（三）請保證提交的聯系方式正確無誤，并保證通訊暢通，本次招聘的考試和錄取等有關事宜將通過應聘者預留的電話通知。
（四）我行保留根據招聘情況調整相關招聘崗位和招聘程序的權利。
（五）我行從未委托任何單位和個人編寫有關考試教材及舉辦任何有關考試的培訓班，請應聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。
招聘熱線：0432-62102051
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