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紹興銀行是一家成立于1997年的國有控股城市商業銀行，現有員工2900余人，分支機構132家，經營區域覆蓋紹興、嘉興、舟山、臺州、湖州、溫州和金華7個地市，并發起設立浙江蘭溪越商村鎮銀行，逐步形成“立足紹興、覆蓋全省、輻射長三角”的業務網絡。歷經20多年的發展，現已成為一家初具規模、資產質量良好、盈利能力較強、綜合實力躋身全國城市商業銀行前列的股份制商業銀行。
紹興銀行湖州分行成立于2015年12月，是紹興銀行開設的第四家異地分行，位于湖州市青銅路355號（市公安大樓對面）。截至2023年11月末，員工206人，存貸款規模為171.90億元。我分行在湖州市區、長興、德清、安吉、南潯、織里、練市、和平、新市、天子湖均有網點，已實現三縣兩區的網點全覆蓋。
因湖州分行業務發展需要，現面向湖州市區、長興縣、德清縣、安吉縣、南潯區范圍內定向誠聘英才，我們熱忱歡迎各位英才加盟，攜手同行，共創輝煌！
一、社會招聘的崗位、人數和條件
| 崗位 | 人數 | 條件 | 工作地點 |
| 公司客戶經理 | 3 | 1、大學本科（含）以上學歷，1988年1月1日以后出生； 2、具有信貸從業經驗1年及以上； 3、具有較強的市場營銷能力、溝通協調能力和風險把握能力，良好的服務意識和創新意識； 4、報名人數不足1:1時或者條件特別優秀者，可適當放寬條件。 | 分行營業部（2人），長興支行（1人） |
| 普惠客戶經理 | 7 | 1、大學本科（含）以上學歷，1988年1月1日以后出生； 2、具有信貸從業經驗1年及以上； 3、具有較強的市場營銷能力、溝通協調能力和風險把握能力，良好的服務意識和創新意識； 4、報名人數不足1:1時或者條件特別優秀者，可適當放寬條件。 | 分行營業部（2人）、織里支行（1人）、 南潯支行（1人）、長興支行（1人）、安吉支行（2人） |
| 零售客戶經理 | 10 | 1、大學本科（含）以上學歷，1988年1月1日以后出生； 2、具有金融、經濟等相關工作經歷。（非同業要求全日制本科）； 3、具有較強的市場營銷能力、溝通協調能力和風險把握能力，良好的服務意識和創新意識； 4、報名人數不足1:1時或者條件特別優秀者，可適當放寬條件。 | 分行營業部（1人）、織里支行（3人）、 和平支行（3人）、安吉支行（3人） |
| 客服經理 | 3 | 1、大學本科（含）以上學歷，1993年1月1日以后出生； 2、具有一年及以上工作經驗或2023年未就業的畢業生； 3、具有較強的市場營銷能力、溝通協調能力和風險把握能力，良好的服務意識和創新意識； 4、報名人數不足1:1時或者條件特別優秀者，可適當放寬條件。 | 德清支行（1人）、南潯支行（1人）、安吉支行（1人） |
二、福利待遇
本次招聘，一經錄用即為紹興銀行員工，除享受國家政策規定的五險二金、年休假等外，還提供學習培訓、午餐或午餐補貼、健康體檢等。
三、報名方式及注意事項
1、請報名人員進入紹興銀行官網——人才招聘——下載填寫《紹興銀行應聘登記表》（需填寫“應聘崗位”一欄，若不填寫，視為無效報名），將登記表及身份證、學歷證書、專業技術職務證書、近年來所獲榮譽證明等各類證件電子版本放在一個壓縮包內，發送至sxyh_huzhou@163.com，郵件主題為“2023招聘-姓名-應聘崗位”。
2、受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或期滿影響使用，正在受司法機關立案偵查，紀檢部門、監察機關立案審查或受過刑事處罰以及其他影響任職因素的，謝絕報名。
3、初審通過人員，我行將及時通知面試時間，如審核未通過，應聘材料恕不退還。
4、應聘人員應對簡歷真實性負責，需提供的各種資料、信息（本人身份證、畢業證書、學位證書、證書、專業技術資格證書等原件），我行將在考察時進行審核，如出現虛假簡歷或資料與簡歷不符等問題，由應聘人員承擔相應責任。我行有權根據情節嚴重程度取消其錄用資格。
5、擬錄用人員按我行要求時間提交入職體檢報告，入職體檢按公務員錄用體檢通用標準執行，報考人員不按規定要求完成入職體檢、資格復審及綜合考察相關工作的，視作放棄。
6、我行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整或終止相關崗位招聘工作，并享有最終解釋權。
7、面試、錄用等招聘環節的通知和相關信息均以電話或短信形式通知，請保持通訊設備暢通，如因聯系方式錯誤或信息錯誤無法聯系到本人的，均視為本人自動放棄。
8、報名截止日期：2024年1月31日24時。
聯系人與聯系電話：張女士 0572-2135601
地址：湖州市青銅路355號
附件：紹興銀行應聘登記表
原標題：紹興銀行湖州分行招聘公告
文章來源：http://www.jlbank.com.cn/jlbank/gyjx/rczp/shzp/2023122015185268465/index.html
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