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2025天津大學秋季碩士及以上學位輔導員招聘10人公告

天津人事考試網發布天津教師招聘信息,包括天津省中小學及大學教師考試公告、報名時間,教師考試時間、報名入口、職位表等。

根據國家和學校相關文件要求,結合本校需求實際情況,擬面向社會公開招聘碩士及以上學位輔導員10人,碩士及以上學位輔導員是指從事輔導員工作的專職輔導員,現將有關事項公告如下:

一、選拔基本條件

(一)應聘人員應具備以下條件:

1. 具有碩士及以上學位的2026屆應屆高校畢業生,原則上應在2026年7月31日前取得學位證;

2. 具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄;

3. 中國共產黨黨員(含預備黨員),具有較高的思想政治素質和堅定的理想信念,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”,踐行“兩個維護”;

4. 熱愛大學生思想政治教育事業,甘于奉獻,潛心育人,具有強烈的事業心和責任感;

5. 具備寬口徑知識儲備,掌握思想政治教育工作相關學科的基本原理和基礎知識,掌握思想政治教育專業基本理論、知識和方法,掌握馬克思主義中國化相關理論和知識,掌握大學生思想政治教育工作實務相關知識,掌握有關法律法規知識;

6. 具備較強的組織管理能力和語言、文字表達能力,及教育引導能力、調查研究能力,具備開展思想理論教育和價值引領工作的能力;

7. 具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。

(二)凡有下列情況之一者,不得報考:

1. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2. 正在接受立案審查的人員;

3. 在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為,在禁考期限內的人員;

4. 被列為失信聯合懲戒對象被依法限制招聘為事業單位工作人員的人員;

5. 現役軍人;

6. 法律法規規定的不得參加事業單位公開招聘的其他情形的人員。

二、招聘崗位

本次招聘碩士及以上學位輔導員,按照政治思想系列專職輔導員進行招聘,事業編制聘用,工作地點均為天津大學本部(天津市),計劃招聘人數10人。

10人中,有8人需要入駐男生宿舍,適合男性。

三、選拔方式和招聘程序

應聘人員應按要求網上報名,經資格審查、線上初試、線下筆試、面試、試崗、學校評議、公示、政審查檔、體檢等環節,擇優確定聘用人選。資格審查貫穿招聘全程,任一環節發現不符合條件者,立即終止招聘進程。

(一)網上報名

本次選聘采取網上報名方式,不接受任何其他形式的報名。報名時間:2025年11月3日至2025年11月14日(具體截止時間可能會根據招聘進度有所調整),非報名時間報名無效。應聘人員請登錄“天津大學人力資源招聘系統”(http://join.tju.edu.cn/)進行注冊,本次崗位發布在“其他專業技術崗位”專欄,選擇碩士及以上學位輔導員崗位報名,填寫附件1.《天津大學碩士及以上學位輔導員應聘信息登記表》,并上傳excel版本至系統附件,系統附件需要同時上傳的資料有:個人簡歷、本碩(博)畢業證學位證(應屆生可提供學信網在讀證明/海外留學人員提供教育部留學服務中心學歷學位認證)等材料,所有材料按上述順序上傳。

(二)資格審查

報名時間截止后,學校按照基本條件和崗位要求組織資格審查。

(三)考核環節

通過資格審查的應聘人員,采取線上初試、線下筆試、面試相結合的方式,確定擬錄用人員和候補人員的考察名單。具體安排及通過情況另行通知。

(四)后續流程

確定考察名單后,經線下試崗、學校評議、公示、政審查檔、體檢等環節考察合格,最終確定聘用人選并辦理入職手續。

四、聘用待遇及職業發展

按照政治思想系列專職輔導員進行招聘,事業編制聘用,按專職輔導員管理,依據《天津大學關于加強新時代輔導員隊伍建設的若干舉措》等文件,以專業化、職業化、專家化為職業發展目標。

五、聯系方式

工作時間可撥打以下咨詢電話:

022-85356229(學工部,輔導員政策相關);

18333605298(報名系統技術支持電話);

咨詢郵箱:recruitment@tju.edu.cn(招聘政策相關);781059479@qq.com(報名系統技術支持)。

六、溫馨提示

1. 本次公開招聘的后續流程環節或因不可抗力因素導致本次招聘工作安排調整的各項通知,均在天津大學人力資源招聘系統(http://join.tju.edu.cn/)-“通知”專欄發布,請應聘人員密切關注。

2. 請應聘人員務必確保在天津大學人力資源招聘系統中填寫的聯系電話及電子郵箱真實有效,以便接收后續通知。

天津大學人事處、學工部

2025年11月3日

公告附件(點擊下載):

附件1:天津大學碩士及以上學位輔導員應聘信息登記表.xlsx

原公告標題:天津大學2025年秋季碩士及以上學位輔導員招聘方案

來源鏈接:http://join.tju.edu.cn/SkipAction.do?param=HR1005&id=1182

版權聲明

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