2025四川達州市教育局部屬公費師范生、部屬優(yōu)師 計劃畢業(yè)生127人公告
四川人事考試網(wǎng)發(fā)布四川教師招聘信息,包括四川省中小學及大學教師考試公告、報名時間,教師考試時間、報名入口、職位表等。
為深入實施新時代人才強市戰(zhàn)略,進一步優(yōu)化人才結構,加強中小學教師隊伍建設,推動達州教育高質量發(fā)展,我市擬面向六所教育部直屬師范院校引進2026屆部屬公費師范生、部屬優(yōu)師計劃畢業(yè)生。現(xiàn)將有關事項公告如下。
一、引進對象和崗位
本次提供達州市主城區(qū)及各縣城公辦中小學校127個帶編教師崗位,面向六所教育部直屬師范院校引進2026屆部屬公費師范生、部屬優(yōu)師計劃畢業(yè)生,具體招聘崗位需求詳見附件1。
二、引進方式
采取現(xiàn)場(網(wǎng)絡)報名、現(xiàn)場面談考核的方式引進。
三、引進程序
(一)現(xiàn)場推介
主要在西南大學、陜西師范大學2個現(xiàn)場點開展現(xiàn)場推介和現(xiàn)場招聘。符合招聘條件的六所教育部直屬師范大學2026屆部屬公費師范生、部屬優(yōu)師計劃畢業(yè)生可就近選擇西南大學、陜西師范大學現(xiàn)場招聘點之一,現(xiàn)場咨詢、現(xiàn)場報名、現(xiàn)場考核、現(xiàn)場簽約。
1. 2025年9月12日(周五)09:00-13:00,西南大學(北碚校區(qū))就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導中心一樓大廳。
2. 2025年9月19日(周五)09:00-13:00,陜西師范大學新勇活動中心一樓招聘大廳。
(二)報名方式
1.現(xiàn)場報名。推介會結束后,隨即在招聘現(xiàn)場發(fā)放報名表(報名人員可提前下載填好報名表),報名人員根據(jù)自身條件選擇符合要求的職位進行報名。
2.網(wǎng)絡報名。因特殊原因,不能參加現(xiàn)場報名的人員,可如實填寫《達州市引進2026屆部屬公費師范生、部屬優(yōu)師計劃畢業(yè)生報名表》后,于9月30日前將報名表(PDF版、word版)、本人身份證、院校出具的有關學歷、學位、專業(yè)證明以及成績單、校級及以上獲獎材料等資料掃描件傳至設崗學校負責老師(聯(lián)系電話詳見附件1)。
(三)資格審核
現(xiàn)場報名人員現(xiàn)場進行資格審核,網(wǎng)絡報名人員的審核結論通過報名郵箱或電話回復告知。
(四)面談考核
1. 現(xiàn)場集中考核:參加現(xiàn)場推介會的,于推介會結束后,隨即開展現(xiàn)場考核。考核方式:面談或試講,個別崗位需結合實際進行專業(yè)能力測試。
2. 個別分散考核:凡是網(wǎng)絡報名的,考核時間、地點、方式等由招聘單位另行通知。
(五)簽訂協(xié)議
1. 參加現(xiàn)場集中考核的,各招聘單位根據(jù)現(xiàn)場考核情況,迅速綜合比選,確定崗位擬聘用人選,簽訂三方就業(yè)協(xié)議。簽訂協(xié)議后,該崗位招聘數(shù)量依次遞減。
2. 參加并通過個別分散考核的,由用人單位與之協(xié)商三方就業(yè)協(xié)議簽訂事宜。
(六)體檢、考察、公示、聘用等后續(xù)工作由用人單位具體負責通知。
四、其他事項
(一)參加現(xiàn)場考核招聘的部屬公費師范畢業(yè)生、部屬優(yōu)師計劃畢業(yè)生請帶好培養(yǎng)協(xié)議書和就業(yè)協(xié)議書、報名表,往返途中請注意人身安全及財產(chǎn)安全。
(二)請考生報名時預留兩個及以上聯(lián)系方式(手機、郵箱等),并保持通訊暢通,通訊方式如有變更,請主動告知有關部門。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由考生自行負責。
(三)引進過程接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)問題將對相關責任人進行嚴肅處理。
監(jiān)督舉報電話:中共達州市紀委監(jiān)委市教育局紀檢監(jiān)察組:0818—3090974;政策咨詢電話:0818—3090968。
(四)本《公告》及其未盡事宜,由達州市教育局負責解釋。聯(lián)系人:盧老師(0818—3090968)。
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1.達州市引進2026屆部屬公費師范生、部屬優(yōu)師計劃畢業(yè)生招聘崗位表
2.達州市引進2026屆部屬公費師范生、部屬優(yōu)師計劃畢業(yè)生報名表
中共達州市委組織部 達州市人力資源和社會保障局
達州市教育局
2025年8月13日
原公告標題:中共達州市委組織部 達州市人力資源和社會保障局 達州市教育局 關于引進2026屆部屬公費師范生、部屬優(yōu)師 計劃畢業(yè)生的公告
來源鏈接:http://www.dzrsks.com.cn/newsDetail/8865.html
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