湖南人事考試網(wǎng)發(fā)布湖南教師招聘信息，包括湖南省中小學(xué)及大學(xué)教師考試公告、報(bào)名時(shí)間，教師考試時(shí)間、報(bào)名入口、職位表等。

湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院是湖南省教育廳直屬的全日制普通高等學(xué)校,是中南地區(qū)唯一一所全面對(duì)接石油化工行業(yè)產(chǎn)業(yè)集群的公辦高職院校。學(xué)校始建于1978年,坐落于有著2500多年悠久歷史的文化名城——岳陽(yáng),校園環(huán)境優(yōu)美。學(xué)校創(chuàng)新“五化強(qiáng)技、五德并育”人才培養(yǎng)模式,構(gòu)建“政治品德、職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德、人文雅德”五德并育德育課程體系和課程思政體系,努力培養(yǎng)具備“人文品質(zhì)、石化特質(zhì)、勞模潛質(zhì)”高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號(hào))和我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策,結(jié)合我校工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳、湖南省教育廳的指導(dǎo)監(jiān)督下,湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在學(xué)校組織人事部,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄(見(jiàn)附件3)為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:

(一)現(xiàn)役軍人;

(二)在讀高校非2025屆畢業(yè)生(指2026年及以后畢業(yè)的畢業(yè)生);

(三)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

(四)曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職的人員;

(五)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;

(六)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

(七)在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且在記錄期限內(nèi)的人員;

(八)按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

(九)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

此次招聘崗位23個(gè);招聘計(jì)劃28名,均為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見(jiàn)附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2025年7月17日至2025年7月25日。

2.報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

應(yīng)聘人員登錄湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站,點(diǎn)擊“2025年公開(kāi)招聘入口”處報(bào)名,按崗位要求填寫相關(guān)個(gè)人信息,并將報(bào)考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。

3.報(bào)名材料

(1)請(qǐng)應(yīng)聘人員自行下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2),須在承諾欄手寫簽名;

(2)本人有效身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書原件(同時(shí)提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章);

(3)本人近期同底彩色免冠1寸證件照(命名為“身份證號(hào)碼+姓名”),JPG格式;

(4)招聘崗位政治面貌要求是中共黨員(含預(yù)備黨員)的,應(yīng)聘人員須提供所在基層黨組織開(kāi)具的黨員身份證明(經(jīng)辦人簽字,并加蓋黨組織公章),落款日期為2025年6月30日以后;

(5)現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報(bào)考證明并加蓋單位公章(可入圍面試時(shí)提供);

(6)招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供工作經(jīng)歷證明(須注明工作崗位、經(jīng)辦人姓名及聯(lián)系電話,并加蓋工作單位行政公章);

(7)獲獎(jiǎng)和相關(guān)業(yè)績(jī)材料。應(yīng)聘A類崗位還需提供代表性獎(jiǎng)勵(lì)證書等(沒(méi)有的可不提供)。

4.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2025年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2025年6月30日為截止日期。

本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士,對(duì)應(yīng)的專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士皆可報(bào)名相應(yīng)專業(yè)的崗位。

(三)資格審查

資格審查分為初審和復(fù)審,且資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

1.初審

根據(jù)崗位招聘要求對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名條件進(jìn)行資格初審,通過(guò)資格初審人員自行在報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。通過(guò)資格初審人員名單、打印準(zhǔn)考證時(shí)間在湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.復(fù)審

A類崗位:通過(guò)資格初審人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式,考生須將報(bào)名材料原件及復(fù)印件交招聘單位審查,通過(guò)資格復(fù)審人員全部進(jìn)入直接考核。

B、C類崗位:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3(取3人員則,若遇并列取滿并列人員)的比例確定資格復(fù)審人員。復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式,考生須將報(bào)名材料原件及復(fù)印件交招聘單位審查,通過(guò)資格復(fù)審人員全部進(jìn)入下一輪考試環(huán)節(jié)。

資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)、通過(guò)人員名單和考試具體事宜在湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

(四)考試

1.開(kāi)考比例

(1)A類崗位為高層次人才崗位,不設(shè)置開(kāi)考比例。

(2)B、C類崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

2.考試方式

(1)A類崗位:采取直接考核的方式進(jìn)行。通過(guò)資格復(fù)審人員全部參加直接考核。直接考核采取試講和面談相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中試講成績(jī)占綜合成績(jī)的50%,面談成績(jī)占綜合成績(jī)的50%,總分100分,四舍五入)。

試講:通過(guò)資格復(fù)審人員全部參加試講。試講采取授課的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、教學(xué)與科研水平、教育教學(xué)能力、雙師技能、社會(huì)服務(wù)能力等,總分100分。

面談:通過(guò)資格復(fù)審人員全部參加面談。面談采取面對(duì)面談話的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的邏輯思維、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)和氣質(zhì)儀表等方面的綜合能力和素質(zhì),總分100分。

(2)B類崗位:采取筆試和試講相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的60%,試講成績(jī)占綜合成績(jī)的40%,總分100分,四舍五入)。

筆試:通過(guò)資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的高等教育學(xué)、高等教育心理學(xué)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)掌握能力,總分100分。

試講:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3(取3人原則,若遇并列取滿并列人員)的比例確定入圍試講人員。試講采取授課的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、應(yīng)變能力、課堂控制力等基本素質(zhì),總分100分。

(3)C類崗位:采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的60%,面試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%,總分100分,四舍五入)。

筆試:通過(guò)資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的高等教育學(xué)、高等教育心理學(xué)、輔導(dǎo)員職業(yè)知識(shí)掌握能力以及文字表達(dá)和寫作等能力(C5崗位還需測(cè)試應(yīng)聘人員的維吾爾族語(yǔ)言、少數(shù)民族地區(qū)風(fēng)土人情、民族和宗教政策等知識(shí)掌握能力),總分100分。

面試:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3(取3人原則,若遇并列取滿并列人員)的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的思想政治工作相關(guān)政策掌握能力和宣傳闡釋能力,以及分析問(wèn)題、研判問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,總分100分。

3.合格分?jǐn)?shù)線

A類崗位:設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。

B、C類崗位:凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考或入圍比例的崗位,筆試、試講、面試等環(huán)節(jié)(以實(shí)際未達(dá)到開(kāi)考或入圍比例的環(huán)節(jié)為準(zhǔn))設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線60分。該環(huán)節(jié)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不再進(jìn)入公開(kāi)招聘下一環(huán)節(jié)。

達(dá)到開(kāi)考比例的崗位,設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。

應(yīng)聘人員參加直接考核、筆試、試講、面試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,考試具體事宜、各環(huán)節(jié)考試結(jié)果在湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,綜合成績(jī)相同的,A類崗位以試講成績(jī)排名為準(zhǔn);B、C類崗位以筆試成績(jī)排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后依次等額遞補(bǔ)1次。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)湖南省教育廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0730-3066069、13397502927(組織人事部)

舉報(bào)電話:0730-3066013、13397509629(紀(jì)檢監(jiān)察處)

附件:

1.湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃數(shù)及要求一覽表

2.湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表

3.教育部學(xué)科專業(yè)目錄匯總

湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2025年7月15日

原公告標(biāo)題：湖南石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘公告

來(lái)源鏈接：http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202507/t20250715_33740064.html