2025年浙江民泰商業銀行湖州分行社會招聘啟事（2.8）
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【湖州分行】綜合柜員
工作職責
1、嚴格執行國家法律法規和本行規章制度，合規辦理本外幣會計、結算、出納、資金匯劃等業務，確保核算質量。
2、負責票幣的整點、挑剔、捆扎工作，辦理主輔、殘幣的兌換業務，做好假幣收繳工作。
3、積極完成領導交辦各項任務。
任職資格
1、全日制本科及以上學歷；
2、28周歲及28周歲以下，形象好、氣質佳；
3、財經、金融類等相關專業優先；
4、地區：湖州市三縣兩區網點。
【湖州分行】客戶經理
工作職責
1.業務拓展：負責各類存、貸款等業務的客戶營銷、宣傳；進行目標區域市場調研，尋找開發潛在客戶，完成各項營銷業務；
2.業務操作：對符合授信條件的客戶，開展貸前調查、分析，獨立完成授信調查報告；
3.客戶管理：及時了解并反饋客戶需求，提供相關產品介紹和金融服務，做好分管客戶的管理及新客戶的發展；
4.貸后管理：貸后檢查，掌握客戶經營動態，定期進行追蹤檢查，控制信用風險；
5.內控合規：嚴格遵守銀行員工十大行為規范，堅守合規底線，加強內控管理。
任職資格
1. 35周歲以下，大專及以上學歷，金融、經濟、會計專業優先；2.吃苦耐勞、具有良好的服務意識和較強的市場拓展、營銷能力；
【湖州分行】業務部負責人
工作職責
1.制定業務規劃，業務營銷及銷售。
2.進行信貸管理，維系客戶關系，并進行貸后檢查。
3.管理員工培訓，制定部門計劃，激勵員工關心員工，并規范檢測員工行為。
4.促進員工能力提升，負責部門崗位員工能力提升。
任職資格
1.大專及以上學歷；金融、經濟、會計等相關專業。
2.熟悉商業銀行業務產品及流程；有較強的市場開拓、溝通協調和風險識別能力。
3.5年以上銀行業務營銷、信貸工作經歷。
【湖州分行】支行班子
工作職責
1、負責根據分行發展戰略、業務經營規劃以及監管政策和經濟金融形勢的變化，組織制定支行發展規劃和年度經營計劃，做好支行業務發展規劃；
2、負責組織、推動支行業務營銷工作，完成分行對支行的業務考核；
3、負責組織貫徹落實各類風險政策和相關規章制度，定期做好支行資產業務風險質量監控追蹤及不良資產的保全工作； 4、負責支行員工隊伍建設與培養和日常管理工作。
任職資格
1、政治素質好，理想信念堅定，堅決執行黨的路線、方針、政策，具有履行職責所需要的政策理論水平；
2、40周歲以下，本科及以上學歷；
3、8年以上銀行業從業經歷，其中擔任銀行營業機構負責人或支行部門負責人職務3年以上；
4、熟悉商業銀行經營管理，具有較強的經營決策、市場開拓和風險控制能力；
5、具有履行相應職責所需要的領導能力和業務素質，無違規違紀行為。
福利：
1、節假日福利+生日福利+家屬慰問金； 雙休+法定節假日放假+六險二金；
2、帶薪旅游+旅游津貼；
3、定期體檢+量身定制行服；
4、交通補貼+餐費補貼+高溫補貼
截止時間：2025-12-31
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