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滄州銀行成立于1998年9月，目前下轄滄州域內51家支行，廊坊、保定、唐山、邯鄲、邢臺、秦皇島、衡水、石家莊、河北雄安9家域外分行相繼設立，全行在崗干部員工近3000人。20多年來，滄州銀行肩負“服務地方經濟、服務中小企業、服務城鄉居民”的光榮使命，深化推進多渠道、跨區域、綜合化經營，通過改革創新走出了一條差異化、特色化發展之路。
當前，滄州銀行正朝著打造一流城市商業銀行的美好愿景，圍繞“政府獲優秀，股東獲認可，客戶得滿意，員工得幸福”的核心目標，開啟全新征程！誠邀您的加入，同滄州銀行一道共創美好未來！
一、招聘職位
（一）總行普惠金融部副總經理1名。
（二）總行信用卡部市場拓展崗員工1名。
（三）總行信用卡部牽頭審批崗員工1名。
二、工作地點
滄州銀行總行。
三、基本條件
（一）具有良好的政治素質，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導及社會主義制度，熱愛祖國，愛崗敬業，認真貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策。
（二）遵紀守法，品行端正，身體健康，無不良信用史。
（三）熟悉銀行業務，有豐富的銀行從業或管理經驗，風險意識較強，業務能力突出。
（四）應聘總行普惠金融部副總經理的，年齡應當在40周歲以下，全日制本科及以上學歷。同業工作經歷不少于10年，熟悉信貸業務，精通普惠小微貸款政策及業務，有較強的風險把控能力，有一定的客戶資源，有較強的事業心和責任感，基層經驗豐富，擔任管理崗職務3年以上。
（五）應聘總行信用卡部市場拓展崗及牽頭審批崗的，年齡應當在40周歲以下，本科及以上學歷。有同業工作經歷，且從事基層信用卡營銷工作經歷不少于10年，信用卡營銷能力和業績出眾，受理業務資產質量較高，有一定的抗壓能力。其中市場拓展崗員工，能保證業務拓展所必須外出的工作精力；牽頭審批崗員工，從事信用卡及分期征信審批工作經歷不少于4年。
（六）具有正常履行工作職責的身體條件，符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》的相關規定，具備健康良好的心理素質。
（七）符合滄州銀行親屬回避的有關規定。
四、薪酬待遇
我們將為每一位職工構建良好的職業生涯發展規劃，提供業內具有競爭力的薪酬待遇。
五、應聘方式、程序
應聘人員根據實際情況填寫應聘人員基本信息表，并將電子版表格發送至czyinhang@163.com郵箱進行報名，報名截止時間為2023年3月5日18時（以收到郵件時間為準）。
本次招聘程序包含報名、簡歷篩選、初面、復面、背景調查、體檢、錄用等環節。
六、注意事項
（一）應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責。如存在弄虛作假的情況，一經發現，我行有權取消其錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行負責。
（二）各招聘環節的通知和相關信息一般通過電子郵件、手機短信或電話等方式發布，請應聘者及時關注，并保持通訊暢通。
（三）在各招聘環節中，我行會及時通知進入下一環節的應聘者，對未能進入下一環節的應聘者，不再另行通知。
（四）滄州銀行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
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