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2022張家港農(nóng)商銀行小微金融事業(yè)部招聘啟事

事業(yè)編 江蘇人事考試網(wǎng) 2022-12-07 15:45:00 12013 0 | 文章出自:銀行招聘信息網(wǎng) 銀行招聘張家港農(nóng)商銀行招聘江蘇人事考試網(wǎng)

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  平臺(tái)介紹
  張家港農(nóng)商銀行
  全國(guó)首家由農(nóng)村信用社改制組建的農(nóng)商行
  全國(guó)首批上市農(nóng)商行(股票代碼:002839)
  全省農(nóng)商行系統(tǒng)AAAAA級(jí)農(nóng)商行
  全球最大商業(yè)銀行1000強(qiáng)排名第526位
  小微金融事業(yè)部
  小微金融事業(yè)部屬總行下設(shè)的一級(jí)專營(yíng)機(jī)構(gòu),實(shí)行事業(yè)部制管理,
  對(duì)小微企業(yè)實(shí)施差別化服務(wù)、專業(yè)化經(jīng)營(yíng),以小微企業(yè)和個(gè)體工商戶為主要服務(wù)對(duì)象。
  招聘崗位
  小微客戶經(jīng)理
  工作地點(diǎn)
工作地點(diǎn) 人數(shù)
青北分部 20
蘇州分部 20
無(wú)錫分部 30
張家港分部 20
南通分部 20
  以上工作地點(diǎn)具體如下:
  青北分部:徐州云龍區(qū)、徐州邳州市、宿遷宿豫區(qū)、連云港新浦區(qū)、青島即墨區(qū)
  蘇州分部:蘇州工業(yè)園區(qū)、蘇州吳江區(qū)、蘇州昆山市、蘇州常熟市
  無(wú)錫分部:無(wú)錫濱湖區(qū)、無(wú)錫江陰市、無(wú)錫宜興市、鎮(zhèn)江丹陽(yáng)市
  張家港分部:張家港區(qū)域各網(wǎng)點(diǎn)
  南通分部:南通崇川區(qū)、南通海門(mén)區(qū)、南通啟東市、南通如皋市
  工作職責(zé)
  1、負(fù)責(zé)開(kāi)展小微企業(yè)、個(gè)體工商戶、農(nóng)戶貸款營(yíng)銷、推廣、拓展工作;
  2、負(fù)責(zé)客戶的貸款申請(qǐng)和調(diào)查分析工作;
  3、負(fù)責(zé)貸款客戶的貸后管理、維護(hù)和清收工作等。
  任職資格
  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2、年齡30周歲及以下(1993年1月1日以后出生),條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬;
  3、遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,身體健康,相貌端正,形象適中,具有良好的個(gè)人素質(zhì),無(wú)不良行為記錄;
  4、對(duì)于同業(yè)從業(yè)經(jīng)歷未滿2年的員工,設(shè)置3個(gè)月試用期。
  試用期滿后通過(guò)考核可轉(zhuǎn)為我行正式編制員工。
  職工福利
  1、要溫暖了:?jiǎn)T工生日/家屬親情費(fèi)
  2、遇事兒了:生病慰問(wèn)金/病假/工傷假/喪假
  3、要充電了:外部培訓(xùn)/內(nèi)部培訓(xùn)
  4、要過(guò)節(jié)了:元旦補(bǔ)貼/春節(jié)補(bǔ)貼/婦女節(jié)補(bǔ)貼/五一節(jié)補(bǔ)貼/國(guó)慶節(jié)補(bǔ)貼/中秋節(jié)/行慶補(bǔ)貼/高溫補(bǔ)貼
  5、其他福利:年度體檢/餐補(bǔ)/話補(bǔ)/租房補(bǔ)貼/洗衣卡/貧困員工補(bǔ)助6、要結(jié)婚了:結(jié)婚津貼/婚嫁
  7、 要買(mǎi)房了:住房公積金
  8、要生娃了:產(chǎn)假/陪產(chǎn)假/哺乳假/生育補(bǔ)貼/兒童節(jié)補(bǔ)貼
  9、要保障了:社會(huì)保險(xiǎn)/企業(yè)年金/健康險(xiǎn)
  10、要放松了:帶薪年假
  報(bào)名方式
  方法一:掃描二維碼進(jìn)行報(bào)名
  聯(lián)系方式:朱老師 13773284407
  注意事項(xiàng)
  (一)用工性質(zhì):正式在編(對(duì)于無(wú)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者設(shè)置三個(gè)月試用期)。
  (二)經(jīng)初審合格者,我行將以短信和郵件通知參加面試,請(qǐng)您保持所提供的手機(jī)號(hào)碼通信暢通。
  (三)報(bào)名后30個(gè)工作日內(nèi)未收到本行面試通知,則視同簡(jiǎn)歷初審未通過(guò)。應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。
  (四)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé),如提供的信息與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格,并由本人承擔(dān)全部責(zé)任。
  (五)被聘用人員如不服從分配,本行有權(quán)解聘。
版權(quán)聲明

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