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2022年濰坊醫(yī)學院附屬醫(yī)院招聘工作人員160人公告

事業(yè)編 山東人事考試網 2022-06-15 08:59:32 22450 0 | 文章出自:山東省人力資源和社會保障廳 事業(yè)單位招聘醫(yī)院招聘山東人事考試網

山東醫(yī)院招聘網發(fā)布山東醫(yī)院招聘護士、醫(yī)生等醫(yī)護人員考試公告、職位表、考試時間等信息。

一、招聘單位簡介

濰坊醫(yī)學院附屬醫(yī)院是山東省衛(wèi)生健康委委管的集教學、醫(yī)療、科研、預防和保健等功能于一體的大型綜合性三級甲等醫(yī)院,濰坊醫(yī)學院直屬附屬醫(yī)院,設有院本部、勝利街、浮煙山、腫瘤醫(yī)院和大柳樹醫(yī)院5個院區(qū)。2020年4月,濰坊醫(yī)學院臨床醫(yī)學院與附屬醫(yī)院合署。國家三級公立醫(yī)院績效考核連續(xù)為A類。

醫(yī)院建筑面積20余萬m2,開放床位2000余張。醫(yī)院現有職工2500余人,其中高級職稱500余人,博士、碩士800余人,享受國務院特殊津貼專家、泰山學者、山東省有突出貢獻中青年專家、齊魯衛(wèi)生與健康領軍(杰青)人才、鳶都學者、濰坊市有突出貢獻中青年專家、濰坊市專業(yè)技術拔尖人才等27人。設置臨床科室66個,醫(yī)技科室10個。醫(yī)院現有4個省級重點學科,11個省級臨床精品特色專科、省級臨床重點專科、中醫(yī)藥重點專科,11個省級醫(yī)藥衛(wèi)生臨床重點實驗室。內分泌代謝病科、神經內科、腫瘤內科是濰坊市鳶都學者設崗學科,腫瘤內科設有院士工作站。

醫(yī)院擁有世界先進的GE3.0T超導型磁共振、瓦里安VitalBeam智能加速器、飛利浦UNIQ FD20大平板血管造影機、全飛秒準分子激光治療儀等大型醫(yī)療設備1000余臺(套),為疾病的準確診治提供了技術保障。

醫(yī)院是國家級生殖醫(yī)學技術、全科醫(yī)師、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地,國家“高級卒中中心”正式單位,國家教育部、衛(wèi)計委卓越醫(yī)師培養(yǎng)改革項目單位,國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師實踐技能考試基地,國家藥物臨床試驗機構,全國綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作示范單位,省腦血管病防治協(xié)會理事長單位。

醫(yī)院先后被授予山東省人才工作先進單位、全省衛(wèi)生計生系統(tǒng)先進集體、省衛(wèi)計委改善醫(yī)療服務先進典型、省衛(wèi)計系統(tǒng)安全生產先進單位、國家衛(wèi)生計生委腦卒中篩查與防治基地、愛嬰醫(yī)院、PAC優(yōu)質服務醫(yī)院等榮譽稱號。

二、招聘崗位及人數

根據中共山東省委組織部、山東省人力資源社會保障廳《關于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2021〕18號)要求,結合工作需要,濰坊醫(yī)學院附屬醫(yī)院擬面向社會公開招聘工作人員160名,其中高級崗位4人,中級崗位79人,初級崗位77人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

4.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

6.初級崗位應聘人員年齡在40周歲以下(1981年6月20日以后出生);中級崗位年齡在45周歲以下(1976年6月20日以后出生);高級崗位年齡在55周歲以下(1966年6月20日以后出生)。

7.2022年應屆畢業(yè)生以及與國(境)內高校2022屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員的學歷、學位及相關證書,須在2022年7月31日前取得;其他人員應聘的,須在2022年6月20日前取得國家承認的學歷、學位及相關證書。住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證須在2022年9月30日前取得。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件)。

(三)現役軍人,在讀的非應屆畢業(yè)生,不得應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源社會保障廳網站(http://hrss.shandong.gov.cn)、濰坊醫(yī)學院網站(http://www.wfmc.edu.cn)和濰坊醫(yī)學院附屬醫(yī)院網站(http://www.wyfy.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1.報名

報名時間:2022年6月20日9:00--6月29日 16:00

查詢時間:2022年6月20日11:00--6月30日 16:00

報名人員登錄濰坊醫(yī)學院附屬醫(yī)院網站公開招聘報名入口進行報名,如實填報個人信息資料,審核通過后下載《濰坊醫(yī)學院附屬醫(yī)院公開招聘報名登記表》(參加面試時使用)。每人限報一個崗位,兼報者取消應聘資格。報名人員在醫(yī)院資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。醫(yī)院初審通過,報名信息不能更改。2022年6月29日16:00后,醫(yī)院尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。

報名人員須使用有效身份證件進行報名和考試,報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一。

報名結束后,對應聘人數達不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的,按規(guī)定比例相應核減招聘人數。

2.單位初審

初審時間:2022年6月20日11:00-6月30日16:00

醫(yī)院指定專人負責資格初審工作,及時查看網上報名情況,認真進行資格審查,確認初審結果。

3.資格審查

對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經發(fā)現取消資格。

進入面試的應聘人員,需參加現場資格審查,并按招聘崗位要求,向醫(yī)院提交本人相關證明材料原件和復印件各1份,相關材料如下:

(1)提供有本人簽名的《濰坊醫(yī)學院附屬醫(yī)院公開招聘報名登記表》(系統(tǒng)下載);

(2)身份證、國家承認的學歷和學位證書、專業(yè)技術職稱資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書;

(3)全日制普通高校2022屆畢業(yè)生應聘的,提交學校核發(fā)的就業(yè)推薦表,并能夠正常畢業(yè);

(4)在職人員應聘的,提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經醫(yī)院同意,可在考察或體檢時提供;

(5)海外留學人員應聘的,須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》,對暫未取得國(境)外學位認證的海外留學人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在考察或體檢階段提供國(境)外學歷學位認證書。

(6)研究方向有要求的崗位,需要提交畢業(yè)學校出具的研究方向證明等佐證材料;

(7)工作經歷有要求的,需提供工作經歷證明和社保參保繳費證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷,工作經歷年限按足年足月累計,工作年限計算截至簡章發(fā)布之日。

(8)招聘崗位其他條件要求的相關證明材料。

(三)考試

考試分為筆試和面試。根據省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定,面向高級職稱招聘的崗位,可采取簡化程序直接面試的方式組織。

1.筆試。主要測試相關崗位的基本理論知識。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質,筆試設定最低合格分數線,根據崗位報名人數和筆試情況確定。達到筆試合格分數線的應聘人員,根據崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘;達不到規(guī)定比例的,按實有合格人數確定。

筆試的時間、地點將通過醫(yī)院官方網站“醫(yī)院公告”欄另行通知,請密切關注。筆試結束后在醫(yī)院官方網站查詢筆試成績及面試人選名單。

2.面試。面試采取結構化面試方式進行。主要考察應聘人員的邏輯思維能力、應變表達能力、舉止儀表以及與崗位相適應的專業(yè)知識等方面的素質和能力。

現場確認及面試的時間、地點通過醫(yī)院官方網站另行通知。

面試總分為100分,達到筆試合格分數線的應聘人員由高分到低分,按招聘人數與面試人數1:3的比例確定進入面試人選。對面試人員達不到規(guī)定比例的崗位,設定面試合格分數線70分,達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

面試結束后,按筆試成績40%和面試成績60%的比例百分制合成考試總成績(簡化程序的崗位面試成績即為考試總成績)。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定人選;如筆試成績也相同,可采取加試的方式確定。

(四)考察體檢

按照招聘崗位,根據應聘人員的總成績,由高分到低分按招聘人數1:1.5的比例,確定進入考察體檢范圍人選,依次等額組織考察、體檢。醫(yī)院成立考察體檢工作小組,具體負責考察體檢工作。

考察根據實際情況采取多種方式進行,主要考察擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。

體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只進行1次,結果以復檢結論為準。

應聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在濰坊醫(yī)學院網站進行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報省人力資源社會保障廳審核備案。對反映問題經查屬實并影響聘用的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

五、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時對有關工作安排進行適當調整。

六、相關要求及待遇

執(zhí)行國家、省、市有關事業(yè)單位工作人員標準。

七、聯系人及聯系方式

聯系人:陳老師 李老師

聯系電話:0536-3081155

監(jiān)督電話:0536-3081105

聯系地址:山東省濰坊市奎文區(qū)虞河路2428號

八、其他

未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2021〕18號)要求的相關規(guī)定執(zhí)行。

附件:省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

濰坊醫(yī)學院附屬醫(yī)院

2022年6月14日

原公告標題:濰坊醫(yī)學院附屬醫(yī)院2022年公開招聘工作人員簡章

來源鏈接:http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/202206/8eae8e09-bfe9-4b13-9a5e-3d4c35fd5f34.shtml

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