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2022年杭州銀行產品經理、風險經理專項招聘公告

事業編 浙江人事考試網 2022-05-17 14:44:00 11165 0 | 文章出自:銀行招聘信息網 銀行招聘杭州銀行招聘浙江人事考試網

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  杭州銀行成立于1996年9月,總部位于杭州。目前,全行擁有200余家分支機構,網點覆蓋長三角、珠三角、環渤海灣等發達經濟圈。此外,成立了杭銀理財有限責任公司,發起設立了杭銀消費金融股份有限公司,投資入股了石嘴山銀行股份有限公司。2016年10月27日,首次公開發行A股在上海證券交易所成功上市,股票代碼600926。
  成立以來,杭州銀行始終以“中國價值領先銀行”為愿景,秉承“誠信、創新、效率、尊重、責任”的核心價值觀,堅持服務區域經濟、中小企業和城鄉居民的市場定位。經過多年的努力,已發展成為一家資產質量較好、經營業績優良、綜合實力躋身全國城市商業銀行前列的上市銀行。
  截至2020年末,杭州銀行總資產11,692.57億元,較上年末增長14.18%;實現營業收入248.06億元,同比增長15.87%;實現歸屬于上市公司股東凈利潤71.36億元,同比增長8.09%。在英國《銀行家》雜志2021年公布的全球銀行1000強排名中,按一級資本排名位列第144位。
  近年來,杭州銀行以國家宏觀政策為導向,以服務實體經濟、踐行普惠金融為宗旨,深入推進大零售轉型,積極推進公司金融體系化建設,大力提升金融市場與資產管理業務專業能力,取得了良好的經營業績。憑借在金融服務方面的良好表現,獲得了“最具競爭力中小銀行”“最佳普惠金融成效獎”“浙江省融資暢通工程‘突出貢獻獎’”“最佳科技金融服務城商行”等榮譽。
  目前,杭州銀行正聚焦“二二五五”戰略,基于兩個轉型實現兩維目標,堅持五大業務聚焦,提升五大核心能力,持續構建差異化競爭優勢。
  現因工作需要,全行面向社會公開招聘部分崗位,現將招聘有關事項通知如下:
  一、招聘崗位

序號

招聘崗位

招聘機構

招聘人數

1

產品經理(交易銀行方向)

北京分行、深圳分行、南京分行、科技文創金融事業部、嘉興分行、杭州地區直屬支行 (工作地點:含主城區、余杭、臨平、蕭山、臨安、建德、淳安)

若干

2

產品經理(對客方向)

北京分行、深圳分行、科技文創金融事業部、金華分行、嘉興分行、湖州分行、 杭州地區直屬支行(工作地點:含主城區、錢塘)

若干

3

產品經理(投行方向)

上海分行、南京分行、溫州分行、嘉興分行、湖州分行、 杭州地區直屬支行(工作地點:含主城區、錢塘、臨安、建德)

若干

4

產品經理(科創方向)

北京分行、南京分行、科技文創金融事業部

若干

5

產品經理(小微金融方向)

上海分行、深圳分行、南京分行、溫州分行、衢州分行、麗水分行、嘉興分行、杭州地區直屬支行 (工作地點:含主城區、錢塘、臨安、桐廬)、杭州小微信貸中心

若干

6

產品經理(零售金融方向)

上海分行、嘉興分行、杭州地區直屬支行(工作地點:含主城區、錢塘、富陽、臨安、建德)

若干

7

授信審查崗

北京分行、上海分行、南京分行、溫州分行、麗水分行、嘉興分行、湖州分行、杭州地區直屬支行 (工作地點:含主城區、蕭山、富陽、臨安、建德)

若干

8

法律合規崗

北京分行、深圳分行

2

9

風險管理崗

溫州分行、杭州地區直屬支行(工作地點:建德)

2

  二、應聘基本條件
  應聘人員應能勝任崗位工作職責,符合崗位任職要求,同時應具備以下基本條件:
  1、遵紀守法,廉潔自律,誠實守信,勤勉盡職,具有良好的個人品行和從業記錄;
  2、工作認真踏實、仔細謹慎,有較強的工作責任感和敬業精神,有良好的溝通能力、團隊合作意識;
  3、身體健康,心理素質良好;
  4、不屬于我行員工招錄回避對象(凡有配偶、直系血親、三代以內旁系血
  親和近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象)。
  三、招聘崗位信息可瀏覽附件及杭州銀行官方網站(http://www.hzbank.com.cn),應聘者請進入我行官網首頁“人才招聘”模塊注冊用戶信息、填寫個人簡歷后進行網上報名。
  四、本次招聘的應聘截止時間為2022年12月31日。
  五、經初審合格者,本行將滾動安排面試,初審未通過者,恕不另行函告,謝絕主動來訪。面試時請提供身份證、畢業證書等相關資料原件。應聘材料恕不退還,我行將代為保密。
  本行對此招聘廣告擁有解釋權。
版權聲明

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